LA BLOGUI@ DE EMPLEO YA TIENE BLOG

Como ya sabeis sigue avanzando por buen camino un proyecto que me hace mucha ilusión compartir. Se trata de un proyecto "wiki" o colaborativo de redacción de una guía con ideas y comentarios útiles para quienes buscan empleo o para quienes teniéndolo ya desean cambiarse a otro.

El proyecto cuenta desde hace unos días con un blog, trabajo que debemos agradecer a los patrocinadores de la idea: Yoriento y Senior Manager (si me olvido de algún patrocinador/a en la sombra, por Dios, que no se enfade).

Reproduzco a continuación el texto de SM de presentación del blog.

La BloGuía de Empleo ¡ya tiene Blog! Publicado el Noviembre 17, 2008 por seniormanager

BloGuía de Empleo Me parece impresionante la rapidez con la que hemos avanzado, y sobre todo, me resulta muy gratificante el grado de organización que el proyecto ha alcanzado hasta ahora; ya que apenas han pasado cuatro semanas desde que publiqué aquel primer post en donde preguntaba a la blogosfera “si alguien quería acompañarme a escribir una guía para buscar empleo” y la respuesta ha sido simplemente sorprendente. Pero debo aclarar que no hemos llegado hasta aquí por arte de magia y que mucho de lo conseguido en materia de organización, difusión, impulso y coordinación, se lo debemos a una persona en particular, que desde el primer momento se implicó en el proyecto como nadie, poniendo mucha dedicación, esfuerzo y unas dotes de organización, que me han resultado sorprendentes. Así que no sería justo dejar para más tarde el hecho de reconocer la gran labor realizada por Alfonso Alcántara, mejor conocido en la blogosfera como Yoriento, quién ha conseguido moldear el proyecto desde adentro, dándole la forma que tiene ahora. Los resultados de todo su empeño son palpables, ya que hemos logrado conformar una particular comunidad que comienza a integrarse alrededor del proyecto y que empieza a trabajar en sus contenidos. Asimismo, debo reconocer la importante labor desarrollada por Enrique Brito, cuyo ímpetu, implicación organizativa y ganas de trabajar han sido claves para haber llegado tan rápido hasta este punto en el que nos encontramos ahora. Agradecer también a los miembros más activos del Consejo Editor por su implicación en el proyecto y por adherirse al mismo cuando aún se trataba de una simple idea de futuro incierto. Así como a los colaboradores y autores de contenidos, pues gracias a vuestro esfuerzo y a vuestra participación desinteresada podemos decir, en este primer post, que La BloGuía es toda una realidad. Este Blog será de momento, la cara e imagen del proyecto y también será el punto de información principal del mismo, además del Wiki y de Twitter; que tanto nos han ayudado y servido hasta el momento, tanto en difusión como en organización. Para los que llegan aquí por primera vez, sepan que la intención central del proyecto, es conformar un manual o guía para la búsqueda eficaz de empleo (y también para no perderlo). Construido a partir de las colaboraciones y aportes de conocimiento provenientes de profesionales que lleven un tiempo publicando artículos sobre las áreas de RRHH, gestión de personas, desempleo, etc. y sobre todo, que hayan estado expuestos a temas de asesoría laboral, ya que la experiencia en esta área será crucial para poder ofrecer una obra de calidad. Cualquier colaboración en este sentido, que cumpla con los pasos señalados en el Modelo de Trabajo Colaborativo, tendrá un lugar en el producto final, así como un nombre en el listado de autores. ¿Quieres convertirte en uno? … aún estás a tiempo. Una vez hayamos conformado la BloGuía en su totalidad de contenidos, hemos pensado difundirla vía PDF y muy posiblemente también en formato físico, con la intención de poder llegar a mucha más gente. Los que estamos colaborando en este proyecto, también estamos convencidos de que la sinergia puesta de manifiesto en los participantes, significará una gran aportación que agregará mucho más valor a la red y sobre todo a la blogosfera. Bienvenidos sean entonces a un proyecto que muchos consideran mío, pero que yo considero de todos y para todos. Senior Manager Archivado bajo: BloGuía de Empleo Etiquetado: Bloguía, empleo, proyecto, senior manager, yoriento

LO QUE NECESITAN LAS EMPRESAS SON MENOS DIRECTIVOS COMO EL SR. EUSEBI CIMA.

Hoy quiero presentaros a una persona cuyas declaraciones (de ser ciertas y la coincidencia en los medios es total) me llenan de preocupación y definen por si solas lo que tenemos en este país al mando de muchas de nuestras empresas. Os presento a D. Eusebi Cima.

Este hombre ha declarado recientemente en la emisora ComRàdio que lo que necesitan las empresas son ayudas al despido. Como diría un tío de mi mujer "con dos cojones" (con perdón). Este hombre es ,según las fuentes donde leo su desafortunada receta, Vicepresidente de Foment del Treball (menos mal, si le llegan a hacer asesor de downsizing vamos listos). Deberían hacerle Ministro Mundial de Trabajo, sería mucho más útil a la sociedad.

No sé si dirige alguna empresa esta persona o es propietario de alguna. Pero si es así, espero que no sea de los que luego contratan consultoras para que demos cursos a "sus chicos" porque "están desmotivados y falta el compromiso en las tropas". Porque señor Eusebi, lo lleva usted claro.

Lo que muchos de nosotros hemos visto en los años de bonanza son empresarios que convertían sus beneficios en coches de lujo o en ladrillazo (o en las dos cosas). Pero no les hemos visto invertir en sentar las bases de cara al futuro y comprender de una vez lo que muchos de ustedes no comprenden (aunque se hartan de dar conferencias y usar pomposamente estos términos): los mecanismos mediante los cuales las ideas empresariales generan valor.

Fuentes para consultar: finanzas.com, el país, cadena ser, equipos y talento.

BloGuí@ de E-mpleo

Esta vez os hago partícipes de una iniciativa que personalmente me ilusiona enormemente. Varios son los motivos, pero fundamentalmente debido a que plasma de una manera magistral la filosofía y sentido de la tan manida web 2.0.

Es un proyecto que ha puesto en marcha Senior Manager azuzado por un pequeño grupo de inquietos del blogging y los RRHH. Un ejemplo de cómo se pasa de proyectos a realidades, de cómo la web nos permite conversar y de cómo muchos de nosostros nos sentimos afortunados por poder crear, colaborando gracias a la tecnología, un producto seguramente único en este momento.

El proyecto pretende escribir colaborativamente una Guía para la Búsqueda (quien no lo tenga o desee cambiarlo) y el Mantenimiento Eficaz de Empleo (para no perderlo si se tiene).

Cualquier colaboración en este sentido, que parta de profesionales con experiencia en la temática objeto del proyecto y que cumpla con los pasos señalados en el presente link, tendrá un lugar en el producto final, así como un nombre en el listado de autores.

Además los patrocinadores o emprendedores de esta iniciativa, junto a los que nos hemos sumado a ella, pretenden/pretendemos "transmitir un mensaje a los medios tradicionales para demostrarles que las iniciativas de este tipo son posibles más allá de las condiciones en que actualmente nos encontramos debido que provienen de la fuerza de las personas y del firme deseo de ayudar sin esperar nada a cambio".

Si no deseas escribir para el proyecto también puedes apoyarlo facilitando su difusión ¿cómo? pues enlazando éste post o el de Senior Manager, recomendándolo entre tus conocidos, hablando de ello en la red ..... GRACIAS !!